عملکرد شرکت دولتی ارزاق بر اساس معیارهای هدفمند مورد ارزیابی قرار گرفت

عملکرد رهبری شرکت دولتی ارزاق توسط هیئت رهبری ریاست عمومی شرکت های دولتی مطابق به معیاری های هدفمند( کارت متوازن) مورد ارزیابی قرار گرفت.
در این ارزیابی عملکرد شرکت نامبرده در بخش های رشد سودآوری، کاهش مصارف، مؤثریت، قیمت و کیفیت رقابتی، فعالیت در بخش شبکه های اجتماعی، رضایت مشتری، پروسۀ مدیریت عملیاتی، مدیریت مالی، مدیریت تجارتی، حصول طلبات و تصفیه دیون، استرداد جایدادها، سرمایه بشری، سرمایه معلوماتی و سرمایه سازمانی مورد ارزیابی قرار گرفت.
بادرنظرداشت اجراات موفقانه که شرکت در بخش های مختلف انجام داده است، هیئت رهبری ریاست عمومی شرکت های دولتی، ضن ستایش و تحسین در مورد مدیریت و رهبری شرکت، به شرکت سفار نمود تا پلان تجارتی خویشرا بابت سال ۱۴۰۲ ترتیب نماید و قبل از ختم سال مالی بعد از تاییدی هییت مدیره جهت منظوری به هیئت نظارت شرکت های دولتی ارائه نماید.
همچنان به شرکت هدایت داده شد تا بیلانس سال مای ۱۴۰۰ را مطابق به قانون شرکت های دولتی و قانون تدارکات،  تفتیش خارجی نماید. افزون بر آن شرکت باید بیلانس سال ۱۴۰۱ و ۱۴۰۲ را تفتیش خارجی نموده و نتایج آنرا بعد از تاییدی هییت مدیره به ریاست عمومی شرکت های دولتی ارایه نماید.